12:35 ICT Thứ năm, 15/05/2025

Trang nhất » TIN TỨC » KẾ HOẠCH CÔNG TÁC

Trang Web sẽ hiển thị tốt trên các trình duyệt:  FIREFOX, GOOGLE CHROME, IE 7.0 trở lên.

Kế hoạch hội nghị tổng kết điển hình tiên tiến giai đoạn 2020-2025

Thứ ba - 21/01/2025 09:51

SỞ GDĐT BÌNH ĐỊNH

TRƯỜNG THPT VÕ GIỮ

CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM

Độc lập - Tự do - Hạnh phúc

Số: 15/KH- THPTVG

Hoài Ân, ngày 21 tháng 01 năm 2025

 

KẾ HOẠCH

Tổ chức Hội nghị điển hình tiên tiến trường THPT Võ Giữ

giai đoạn 2020 - 2025

 

Thực hiện Hướng dẫn số 178/HD-SGDĐT ngày 20/01/2025 của Sở GDĐT Bình Định về kế hoạch tổ chức Hội nghị điển hình tiên tiến ngành GDĐT tỉnh Bình Định giai đoạn 2020 - 2025, Trường THPT Võ Giữ xây dựng kế hoạch tổ chức Hội nghị điển hình tiên tiến trường giai đoạn 2020-2025, cụ thể như sau:

I. MỤC ĐÍCH, YÊU CẦU

Tổng kết, đánh giá kết quả phong trào thi đua yêu nước trong nhà trường từ năm 2020 đến 2025, ghi nhận những kết quả đạt được và chỉ ra những tồn tại, hạn chế cần khắc phục, đồng thời xác định phương hướng, nhiệm vụ đẩy mạnh phong trào thi đua và nâng cao hiệu quả công tác khen thưởng giai đoạn 2025 - 2030.

Ghi nhận, biểu dương những thành tích, đóng góp xuất sắc của các tập thể, cá nhân điển hình tiên tiến, gương người tốt, việc tốt trong trường trong 5 năm (2020 - 2025), qua đó khơi dậy và tạo động lực thực hiện thắng lợi Nghị quyết số 29-NQ/TW của Ban chấp hành Trung ương khóa XI về đổi mới căn bản, toàn diện giáo dục và đào tạo.

Thông qua Hội nghị điển hình tiên tiến để rút ra bài học kinh nghiệm thực tiễn về tổ chức phong trào thi đua và công tác khen thưởng, kinh nghiệm phát hiện bồi dưỡng, tổng kết và nhân rộng các điển hình tiên tiến cũng như khắc phục các hạn chế, yếu kém để tiếp tục đổi mới công tác thi đua khen thưởng.

Tổ chức Hội nghị điển hình tiên tiến cấp trường phải đảm bảo trang trọng, thiết thực, tiết kiệm, hiệu quả, tránh phô trương, hình thức; thực hiện đúng tiến độ thời gian; gắn liền với các hoạt động chào mừng đại hội Đảng các cấp nhiệm kỳ 2025 - 2030 và kỷ niệm 80 năm truyền thống ngành Giáo dục (1945 - 2025).

II. NỘI DUNG VÀ CÁC BƯỚC TIẾN HÀNH

  1. Những nội dung cần tập trung chỉ đạo và tổ chức thực hiện từ nay đến khi tổ chức Hội nghị điển hình tiên tiến trường giai đoạn 2020-2025
  2. Tăng cường vai trò lãnh đạo của cấp ủy Chi bộ và người đứng đầu đơn vị, phát huy vai trò của Công đoàn Giáo dục nhà trường đối với công tác thi đua, khen thưởng; bảo đảm công tác thi đua, khen thưởng có sự tham gia của tất cả cán bộ, viên chức và người lao động trong toàn trường.
  3. Phát động phong trào thi đua sâu rộng trong toàn trường gắn với việc “Học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh”, nhằm thực hiện thắng lợi Nghị quyết Đại hội chi bộ nhiệm kì 2020-2025. Trên cơ sở đó cần xây dựng kế hoạch tổ chức phong trào thi đua cụ thể, lập thành tích thiết thực hướng tới kỷ niệm 95 năm thành lập Đảng Cộng sản Việt Nam, kỷ niệm 80 năm ngày Cách mạng tháng 8 và Quốc khánh 2/9, kỷ niệm 135 năm ngày sinh của Chủ tịch Hồ Chí Minh, kỷ niệm 80 năm truyền thống ngành Giáo dục; chào mừng Đại hội Đảng các cấp tiến tới Đại hội Đảng toàn quốc lần thứ XIV và những ngày kỷ niệm lớn trong năm 2025.
  4. Xây dựng môi trường văn hóa trong trường học xanh - sạch - đẹp, an toàn, thân thiện và văn minh; tăng cường công tác giáo dục đạo đức, lối sống, văn hóa ứng xử và các hoạt động giáo dục truyền thống để thực hiện có hiệu quả chủ đề năm học “Đổi mới sáng tạo, nâng cao chất lượng, đoàn kết kỷ cương”.
  5. Đẩy mạnh công tác thông tin, tuyên truyền về thi đua, khen thưởng; tuyên truyền về tư tưởng thi đua yêu nước của Chủ tịch Hồ Chí Minh, chủ trương, đường lối của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước về thi đua, khen thưởng. Tăng cường các hình thức tuyên truyền, biểu dương các điển hình tiến tiến, các nhân tố mới, gương người tốt, việc tốt trong các phong trào thi đua yêu nước.
  6. Tiếp tục quán triệt, tổ chức thực hiện tốt Luật Thi đua, khen thưởng và các văn bản hướng dẫn thi hành, nâng cao nhận thức và tinh thần trách nhiệm chấp hành tốt các quy định của pháp luật và các chính sách về thi đua khen thưởng. Tập trung nghiên cứu cụ thể hóa các văn bản hướng dẫn về thi đua khen thưởng của Ngành để công tác thi đua khen thưởng thực sự là động lực mạnh mẽ trong việc thực hiện nhiệm vụ chính trị.
  7. Tổng kết phong trào thi đua giai đoạn 2020 - 2025 theo hướng dẫn tại Hướng dẫn số 178/KH-SGDĐT ngày 20/01/2025 của Sở GDĐT và Kế hoạch số 595/KH-BGDĐT ngày 10/4/2023 của Bộ Giáo dục và Đào tạo về triển khai thực hiện Đề án “Tuyên truyền gương điển hình tiên tiến giai đoạn 2023 - 2025” của ngành Giáo dục về triển khai thực hiện phong trào thi đua “Đổi mới, sáng tạo trong quản lý, giảng dạy và học tập”. Tập trung triển khai thực hiện có hiệu quả các phong trào thi đua trọng tâm do Thủ tướng Chính phủ phát động: “Cả nước chung sức xây dựng nông thôn mới”; “Đẩy mạnh phát triển kết cấu hạ tầng đồng bộ, hiện đại; thực hành tiết kiệm, chống lãng phí”, “Vì người nghèo - không để ai bỏ lại phía sau”; “Cán bộ, công chức, viên chức thi đua thực hiện văn hóa công sở”; “Cả nước thi đua xây dựng xã hội học tập, đẩy mạnh học tập suốt đời giai đoạn 2025 -2030”; Cả nước chung tay “Xóa nhà tạm, nhà dột nát” trong năm 2025 và các phong trào thi đua do Bộ GDĐT, UBND tỉnh phát động… Qua đó đẩy mạnh công tác tuyên truyền, biểu dương, khen thưởng, tôn vinh các cá nhân, tập thể thực sự tiêu biểu, xuất sắc trong thực hiện các phong trào thi đua.
    1. Hình thức và thời gian tổ chức Hội nghị điển hình tiên tiến
    2. Đối với nhà trường
  8. Xây dựng báo cáo tổng kết, đánh giá kết quả các phong trào thi đua trong 5 năm (2020 - 2025), phương hướng, nhiệm vụ đẩy mạnh phong trào thi đua và đổi mới công tác khen thưởng trong 5 năm tới (2025 - 2030).
  9. Tổ chức bình xét tập thể, cá nhân điển hình tiên tiến của trường trong 5 năm (2020 - 2025) để tuyên dương tại Hội nghị điển hình tiên tiến cấp trường với tiêu chuẩn như sau:
  10. Đối với tập thể: Có ít nhất một năm học (trong giai đoạn từ năm học 2019 - 2020 đến nay) đã được Giám đốc Sở khen trở lên. Số lượng tập thể được bầu chọn không quá 1/3 số lượng tập thể tổ của đơn vị (01 tập thể tổ).
  11. Đối với cá nhân: Có ít nhất một năm học (trong giai đoạn từ năm học 2019 - 2020 đến nay) đã được tặng danh hiệu Chiến sĩ thi đua cơ sở, hoặc Giấy khen của Giám đốc Sở trở lên. Số lượng cá nhân được bầu chọn không quá 10% trong tổng số lao động của đơn vị, trong đó giáo viên trực tiếp đứng lớp được bầu chọn phải đạt tỷ lệ từ 50% trở lên trên tổng số cá nhân được bầu chọn của đơn vị (04 cá nhân).
  12. Thủ trưởng đơn vị sẽ có hình thức tuyên dương, khen thưởng đối với các tập thể và cá nhân của đơn vị đạt thành tích tiêu biểu xuất sắc trong 5 năm (2020 - 2025).
  13. Bình xét, giới thiệu 01 cá nhân tiêu biểu xuất sắc đề nghị các cấp khen thưởng và dự Hội nghị điển hình tiên tiến cấp trên (tiêu chuẩn và số lượng theo quy định).

Hội đồng thi đua nhà trường hoàn thành việc bình xét các tập thể và cá nhân để khen thưởng và đề nghị khen thưởng trước ngày 08/02/2025.

2.2. Đối với các tổ chức đoàn thể, các tổ chuyên môn, tổ văn phòng

Căn cứ số lượng, tiêu chuẩn và điều kiện để tổ chức bình xét và nộp các biên bản giới thiệu lên Hội đồng thi đua trường qua đ/c Trần Hồ Hiếu - thư kí trước ngày 04/02/2025.

Tiêu chuẩn gương điển hình tiên tiến:

  1. Đối với tập thể
  2. Nội bộ đoàn kết, gương mẫu, chấp hành tốt đường lối, chủ trương của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước.
    • Hoàn thành xuất sắc các nhiệm vụ được giao.
  3. Tổ chức thực hiện các phong trào thi đua thiết thực, đạt hiệu quả cao; có mô hình mới, cách làm hay, nhiều sáng kiến, giải pháp sáng tạo, mang lại hiệu quả thiết thực và là nhân tố nổi trội, tiêu biểu dẫn đầu trong các phong trào thi đua.
  4. Có nhiều giải pháp kiến tạo, hỗ trợ, phục vụ để mỗi nhà giáo, cán bộ quản lý giáo dục, học sinh có môi trường sư phạm thuận lợi, phát huy tốt phẩm chất, năng lực cá nhân.
    1. Đối với cá nhân
    2. Cán bộ quản lý giáo dục
    3. Chấp hành tốt chủ trương của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước.
    4. Hoàn thành tốt các nhiệm vụ được giao trở lên.
  5. Có phẩm chất đạo đức tốt, gương mẫu, tâm huyết; có uy tín về chuyên môn; có ảnh hưởng trong ngành và địa phương; có tinh thần trách nhiệm cao, năng động, sáng tạo.
  6. Tập thể do cá nhân lãnh đạo, quản lý phải đáp ứng các tiêu chuẩn của tập thể điển hình tiên tiến.
  7. Có nhiều giải pháp đổi mới, sáng tạo trong công tác quản lý, thực hiện tốt nhiệm vụ chính trị và các hoạt động giáo dục, được tập thể ghi nhận; là nhân tố nổi trội, tiêu biểu, dẫn đầu trong các phong trào thi đua.
  8. Có tinh thần tương thân tương ái, giúp đỡ mọi người cùng tiến bộ; tích cực tham gia các hoạt động nhân đạo, từ thiện, các hoạt động xã hội khác nhằm thực hiện tốt công tác an sinh xã hội.

- Giáo viên

  • Chấp hành tốt chủ trương của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước.
  • Hoàn thành tốt các nhiệm vụ được giao trở lên.
  • Có phẩm chất đạo đức tốt, gương mẫu, tâm huyết, tận tụy với nghề, thương yêu học trò; có tài năng sư phạm; có uy tín về chuyên môn; được người học, đồng nghiệp và nhân dân kính trọng.
  • Có nhiều giải pháp đổi mới, sáng tạo trong việc giáo dục, giảng dạy, nghiên cứu khoa học đạt chất lượng, hiệu quả cao; tích cực tham gia các hoạt động xã hội.
  • Là nhân tố nổi trội, tiêu biểu, dẫn đầu trong các phong trào thi đua, góp phần tạo ra những chuyển biến tích cực, hiệu quả trong đơn vị, có sức lan tỏa tại

địa phương và trong ngành.

- Nhân viên

  • Gương mẫu, chấp hành tốt đường lối, chủ trương của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước.
    • Hoàn thành tốt các nhiệm vụ được giao trở lên.
  • Có giải pháp đổi mới, sáng tạo trong thực hiện nhiệm vụ được giao, đạt hiệu quả thiết thực, được tập thể ghi nhận.

2.3. Cán bộ phụ trách công tác truyền thông của trường

Truyền thông để tạo sự lan toả, khơi dậy phong trào thi đua dạy tốt- học tốt trong nhà trường.

Phối hợp với cá nhân được đề nghị khen thưởng tại hội nghị điển hình tiên tiến cấp ngành viết bài giới thiệu cá nhân điển hình tiên tiến. Yêu cầu mỗi cá nhân xây dựng một bài viết riêng, độ dài không quá 02 trang giấy A4; cấu trúc bài giới thiệu gồm 3 thành tố: Tiêu đề, phần mở đề vài dòng ngắn gọn và phần nội dung bài viết, kèm theo hình ảnh minh họa)

2.4. Hội nghị điển hình tiên tiến trường THPT Võ Giữ giai đoạn 2020 -2025

a. Thành phần tham dự: Toàn thể CBGVNV trường và Ban thường trực Hội cha mẹ học sinh.

b. Thời gian tổ chức: 1/2 ngày vàolúc 14 giờ 00 phút  ngày 8 tháng 2 năm 2025.

c. Nội dung, chương trình Hội nghị

Thời gian

Nội dung

Thực hiện

14h00 – 14h15

Đón tiếp đại biểu

Ban Tổ chức

14h15– 14h30

Chào cờ, tuyên bố lý do, giới thiệu

Đ/c Việt (Đoàn TN)

 

đại biểu

 

14h30 – 14h40

Phát biểu khai mạc Hội nghị

Đ/c Việt (HT)

 

Báo cáo tổng kết phong trào thi đua

 

14h40 – 15h00

và công tác khen thưởng 5 năm qua

Đ/c Lan Anh - PHT

và phương hướng, nhiệm vụ công tác

 

thi đua, khen thưởng 5 năm tới.

 

15h00-15h20

Báo cáo tham luận của các điển hình tiên tiến

Thứ tự theo phân công

 

Tuyên dương và khen thưởng các tập

 

 

thể và cá nhân điển hình tiên tiế

Tổng số điểm của bài viết là: 0 trong 0 đánh giá
Click để đánh giá bài viết

Những tin mới hơn

Những tin cũ hơn

 

Giới thiệu

TRƯỜNG THPT VÕ GIỮ

QUÁ TRÌNH RA ĐỜI VÀ PHÁT TRIỂN           Hoài Ân, là một huyện trung du miền núi phía Bắc tỉnh Bình Định. Dân số trên dưới 100.000 người, nông nghiệp là điều kiện duy nhất để con người Hoài Ân cùng nhịp bước đi lên. Hoài Ân là mảnh đất giàu truyền thống...

Hình CB-GV Nhà trường



Ảnh Tập thể sư phạm nhà trường năm 2024

Đăng nhập thành viên

nong ngu co
du lich thai lan
tour di thai